وظيفة مساعد رعاية مرضى في مستشفى الملك فيصل التخصصي – الرياض

تسعى المؤسسة الطبية الرائدة إلى توظيف أفراد يملكون الجنسية السعودية وحاصلين على شهادة الثانوية العامة للانضمام إلى فريق رعاية المرضى. يهدف هذا الدور إلى تعزيز جودة الخدمات الطبية وتوفير بيئة آمنة ومريحة للمرضى وعائلاتهم.

المهام الأساسية

• تنسيق وتنفيذ إجراءات رعاية المرضى اليومية مع الالتزام بالمعايير الطبية.
• مرافقة المرضى داخل المستشفى، نقلهم بين الأقسام، وضمان وصولهم إلى الأماكن المطلوبة بأمان.
• إدارة السجلات الطبية وتقديم الدعم في نقل الوثائق والمواد الطبية حسب الحاجة.
• الاستجابة للاتصالات الهاتفية وتقديم المساعدة الفورية عند طلبها.
• تطبيق سياسات السلوك المهني والحفاظ على سرية المعلومات الشخصية للمرضى.
• المساهمة في تحسين رضا المرضى من خلال الاستجابة السريعة للطلبات وتقديم الدعم اللوجستي.
• تعزيز ثقافة السلامة داخل الوحدة الصحية، وتحديد المخاطر المحتملة وإبلاغ المشرفين عنها.
• إعداد تقارير الحوادث أو المخاوف وفقاً للتسلسل الوظيفي المتبع.
• تنظيم وحفظ المستندات والملفات الطبية بصورة دورية لضمان سهولة الوصول إليها.

متطلبات الوظيفة

يجب أن يكون المتقدم من المواطنين السعوديين، ويحمل شهادة الثانوية العامة كحد أدنى. لا يُشترط وجود خبرة سابقة في مجال الرعاية، حيث سيتلقى الموظف تدريباً مخصصاً لتأهيله للمهام المطلوبة.

المؤهلات المفضلة

• القدرة على التواصل بفعالية مع المرضى وأفراد عائلاتهم.
• الاهتمام بالتفاصيل والالتزام بمعايير الجودة.
• الاستعداد للعمل بنظام الدوام الكامل في بيئة سريعة الوتيرة.
• القدرة على العمل ضمن فريق وتقديم الدعم المتبادل.

بيئة العمل

تُعَدّ بيئة مستشفى الملك فيصل التخصصي من أكثر البيئات احترافية في المملكة، حيث يلتقي الموظفون بأحدث التقنيات الطبية ويعملون جنباً إلى جنب مع أطباء متخصصين. يتميز المكان بالتركيز على السلامة، والنظافة، وتوفير رعاية شاملة للمرضى.

القيم المؤسسية

تُعطي المؤسسة أولوية قصوى للشفافية، والاحترام المتبادل، والالتزام بأعلى معايير الأخلاق الطبية. يُتوقع من جميع أعضاء الفريق أن يساهموا في بناء ثقافة مؤسسية تُعزز من رضى المرضى وتدعم التطور المستمر.

الفرص التطويرية

بالإضافة إلى التدريب الأولي، تُوفر المستشفى برامج تطوير مهني مستمرة تشمل ورش عمل، ودورات تدريبية، وإمكانية الارتقاء إلى مناصب إدارية أو تقنية داخل المؤسسة.

الخطوات التالية بعد التقديم

بعد إكمال نموذج الطلب، سيُجرى فحص للوثائق المقدمة، ثم سيتم التواصل مع المتقدمين المؤهلين لتحديد مواعيد المقابلات. تُعطى الأولوية للمتقدمين الذين يُظهرون حماساً لتقديم رعاية متميزة والالتزام بسياسات المؤسسة.

طريقة التقديم

يُفتح باب التقديم للوظيفة في تاريخ 4 مارس 2026، ويستمر حتى 9 مارس 2026. يمكن للمتقدمين زيارة الرابط الإلكتروني الخاص بالمستشفى وتعبئة نموذج الطلب عبر نظام التوظيف الإلكتروني. بعد إكمال التسجيل، سيُطلب من المتقدمين رفع السيرة الذاتية والوثائق الداعمة.